Agilidad: Difference between revisions
No edit summary |
No edit summary |
||
| (5 intermediate revisions by the same user not shown) | |||
| Line 1: | Line 1: | ||
La '''agilidad''' es un marco de desarrollo caracterizado por el solapamiento de las diferentes fases de ejecución: análisis, diseño, producción, pruebas e integración, permitiendo la construcción o modificación del producto de forma continua a través de la entrega continuada de incrementos discretos funcionalmente operativos y válidos para su integración y funcionamiento en el sistema en desarrollo. | |||
A diferencia de la [[Ingeniería concurrente]], '''la calidad del resultado se basa en el conocimiento y colaboración de las personas''', y no en los procesos o prácticas empleadas. | |||
<br> | |||
[[File:Agilidad-bok.png|700px|thumb|center|'''Agilidad''']] | |||
</br> | |||
==Véase también== | |||
*[[El manifiesto ágil]]. | |||
*[[Ingeniería concurrente]]. | |||
*[[Agilidad técnica]]. | |||
*[https://www.scrummanager.com/files/scrum%20master.pdf Scrum Manager web: Libro ''Scrum Master'']. | |||
*[https://open.spotify.com/episode/6doUj99Xd8oaNhg7lmxNB9?si=0a205b74803245ba Scrum Manager Podcast | Episodio 11: Ver los cambios en positivo.] | |||
*[https://www.scrummanager.com/blog/2023/05/cambios-positivos-la-perspectiva-de-la-agilidad-y-su-valor/ Scrum Manager Blog: Transcripción Scrum Manager Podcast | Episodio 11: Ver los cambios en positivo.] | |||
[[Category:Glosario de términos]] | [[Category:Glosario de términos]] | ||
Latest revision as of 16:32, 15 December 2023
La agilidad es un marco de desarrollo caracterizado por el solapamiento de las diferentes fases de ejecución: análisis, diseño, producción, pruebas e integración, permitiendo la construcción o modificación del producto de forma continua a través de la entrega continuada de incrementos discretos funcionalmente operativos y válidos para su integración y funcionamiento en el sistema en desarrollo.
A diferencia de la Ingeniería concurrente, la calidad del resultado se basa en el conocimiento y colaboración de las personas, y no en los procesos o prácticas empleadas.
